Com o objetivo de promover a integração, a capacitação e o aperfeiçoamento técnico dos servidores no âmbito da formação humano-social, a Escola Judicial Desembargador Edésio Fernandes (EJEF) realizou no dia 18 de maio, no Salão do Tribunal do Júri do fórum Abelardo Penna, em Uberlândia, o Módulo Formação Humano-Social do Programa Servidor Integrado - Serin.
O curso tem como objetivo oferecer aos servidores a oportunidade de reflexão sobre os temas Deontologia Profissional do Servidor Público, Relações Humanas e Sociologia do Direito e, ainda, possibilitar a ampliação dos conhecimentos técnicos e práticos necessários ao desenvolvimento de competências e habilidades essenciais à prestação jurisdicional. A juíza Maria Luíza Santana Assunção, Coordenadora do Núcleo Regional da EJEF em Uberlândia fez a abertura do evento.
Foram convocados para participarem desse treinamento todos os servidores lotados nas comarcas que pertencem ao referido Núcleo Regional, em estágio probatório e que ainda não participaram de treinamento similar. Dos 47 convocados, 46 servidores, lotados nas comarcas de Araguari, Capinópolis, Ituiutaba, Iturama, Monte Alegre de Minas, Monte Carmelo, Prata, Santa Vitória, Tupaciguara e Uberlândia, compareceram ao curso.
As atividades foram conduzidas pelos servidores da escola judicial, Marília Miranda de Almeida – Psicóloga Coordenadora do Núcleo de Desenvolvimento de Competências Humano-Sociais (NUDHS), e Fábio Santos Bispo, também psicólogo do NUDHS. O curso foi organizado pela Gerência de Recrutamento, Seleção e Formação Inicial (GESFI), por meio de sua Coordenação de Formação Inicial (COFAC/EJEF), com o apoio do Núcleo Regional da EJEF, da Direção do fórum e do Núcleo da Assessoria de Comunicação Institucional.
Para o oficial de justiça da comarca de Monte Alegre de Minas, Bruno Silva Souza Faria, o Serin promovido pela EJEF tem uma importância relevante aos servidores do TJMG, principalmente aos do interior do Estado, pois com este curso ele aproxima o servidor dos propósitos institucionais, além de promover a
valorização de todos os servidores.
Fonte: TJMG